Bienvenue !

Dans un univers passé de compliqué à complexe, les atouts d’aujourd’hui, seront-ils la force de demain ?

Pour ce faire, quelles réponses stratégiques apporteront les dirigeants, aux évolutions de leurs environnements, aux phénomènes de concentration des différents acteurs et aux pressions des différentes parties prenantes ?

C’est pourquoi l’entreprise doit faire de ses collaborateurs des acteurs de sa cohésion en mettant en place une stratégie pertinente, voulue et construite, par ses équipes, car pour perdurer, il est indispensable aux dirigeants de renforcer sans cesse ses capacités de conviction, de pilotage des projets, et de maîtrise du management des ressources humaines.

C’est en réponse à ces points, que fort de 25 ans d’expérience en formation et en conseils, j’ai créé le cabinet JMO-Conseils.

Sur ce site, vous trouverez mes ressources web, des outils que j’ai développés et des liens vers mes partenaires.

 

Bien à vous.

 

Jean-Michel OLIFIRENKOFF

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